Sindicatos y patronal rompen el preacuerdo de la hostelería
La asamblea de delegados sindicales del sector hostelero de la provincia de Málaga había aprobado el preacuerdo alcanzado con los empresarios para un nuevo convenio que incluía un incremento salarial del 13 por ciento en cinco años y otas mejoras en las condiciones laborales. Sin embargo, en la concreción de las mismas esta madrugada, se ha dado un paso atrás con la rotura de lo acordado.
Esta decisión se produce después de una reunión mantenida entre sindicatos y empresarios que se ha prolongado hasta esta madrugada y los representantes de los trabajadores advierten de que si la patronal -que mantiene una reunión interna al respecto- no acepta sus condiciones, convocarán huelga para este verano el próximo martes.
Los aspectos sobre la externalización de servicios en el sector, para el que los sindicatos UGT y CCOO anunciaron la pasada semana cuatro periodos posibles de huelga ante la ruptura de negociaciones con los empresarios, lo que afectaría a los hoteles de la Costa del Sol en plena temporada turística.
Los empresarios ofrecieron durante las conversaciones una subida salarial del ocho por ciento en cuatro años y una cantidad variable en función de los precios de las habitaciones, lo que rechazaron los sindicatos.
Respecto a la externalización de servicios, los sindicatos defendieron que a trabajadores de empresas externas que presten servicio en un hotel como las camareras de piso se les aplique el convenio de hostelería y que los empresarios hoteleros fueran responsables subsidiarios de su despido, algo que finalmente no ha sido aceptado por los empresarios.
